Kierownik/ Kierowniczka Zmiany

W związku z rozbudową naszego zakładu, poszukujemy osoby, która potrafi zarządzać produkcją oraz nadzorować wykonywane przez podwładnych zadania. Kierownik zmiany to osoba pełniąca kluczową rolę w funkcjonowaniu zakładu, pozwalająca na zapewnienie ciągłość produkcji, podczas pracy zmianowej oraz poprzez stałą komunikację między działową.

Miejsce pracy: Gryfice, woj. zachodniopomorskie

Jeżeli posiadasz:

  • Umiejętności zarządzania i kierowania zespołem (motywowanie Pracowników, inicjowanie i wdrażanie zmian),

  • Znajomość podstawowych technik z zakresu Lean Manufacturing (m.in. 5S, Kaizen, TPM, VSM),

  • Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną,

  • Znajomość obsługi komputera, w tym pakietu MS Office na poziomie min. średniozaawansowanym,

  • Minimum średnie wykształcenie (preferowane wyższe),

  • Kilkuletnie doświadczenie w zakładzie produkcyjnym na podobnym stanowisku,

  • Znajomość języka angielskiego w stopniu min. komunikatywnym.

To będziesz odpowiedzialny/a za:

  • Nadzór nad pracą zespołu produkcyjnego,

  • Monitorowanie realizacji założonych planów produkcyjnych,

  • Raportowanie i analizowanie wydajności produkcji,

  • Zapewnienie prawidłowych warunków pracy pod kątem BHP,

  • Kontrolę nad zachowaniem odpowiednich standardów jakości,

  • Optymalizację kosztów produkcji poprzez usprawnienia,

  • Motywowanie pracowników,

  • Komunikację z innymi działami,

  • Współpracę z działem szkoleń.

Dodatkowo oferujemy:

  • Zatrudnienie w międzynarodowej organizacji, która rozbudowuje swoje struktury w Polsce,

  • Bardzo dobre warunki zatrudnienia,

  • Dodatkowy pakiet benefitów pracowniczych,

  • Możliwość rozwoju zawodowego,

  • Niezbędne narzędzia do pracy J

Wypełnij formularz aplikacyjny

Klauzula Informacyjna:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Roca Pool-Spa Sp. z o.o., ul. Wyczółkowskiego 20, 44-109 Gliwice ;

  2. Na podany adres e-mail: iod24@agileo.it może Pani/Pan kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych;

  3. Dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit.b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.

  4. Odbiorcami danych będą osoby upoważnione przez administratora danych osobowych.

  5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od wybrania kandydata.

  6. Posiada Pani/Pan prawo do żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;

  7. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia ochrony danych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;

  8. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże brak podania danych osobowych będzie skutkować brakiem uczestnictwa w procesie rekrutacji.